L’inclusione è una pratica quotidiana, non uno slogan passeggero.

L’Istituto Comprensivo Commenda, all’interno del percorso Erasmus coltivato da diversi anni, ospita in questi gironi una delegazione Erasmus+ (Polonia e Spagna) per uno job shadowing focalizzato sulle sue pratiche inclusive.

L’esperienza non vuole mostrare teorie, ma pratiche reali di una didattica che unisce digitale, creatività e cooperative learning, ponendo al centro lo studente e la cura delle sue relazioni.

Il modello è esplicitamente basato su personalizzazione, flessibilità di tempi e spazi, e uso funzionale delle tecnologie per l’autonomia. Il corpo docente lavora sui bisogni educativi individuali con strumenti visibili e replicabili.

Il nostro Dirigente Scolastico, Giosuè Rollo, afferma che la scuola “non seleziona, non standardizza, non lascia indietro”, definendo l’inclusione un “contratto quotidiano”. Il metodo ha efficacia perché parte dall’analisi dei bisogni reali del singolo e costruisce percorsi accessibili a tutti, questa la visione condivisa della referente Erasmus+, prof.ssa Manuela Saponaro

Il job shadowing è un momento di crescita per tutta la comunità educante, consolidando la visione di una scuola che misura l’inclusione nelle scelte didattiche quotidiane.